《陕西日报》　2015年7月16日　第3版

　　日前，西北农林科技大学三名应届博士研究生以扎实的专业研究基础，高质量的学术成果，成为该校实施青年英才引进计划后的首批“本土”入选者。

　　近年来，西北农林科技大学通过实施人才强校战略，引进了一批海外优秀人才。为了更好地加强青年人才队伍建设，2015年5月，学校开始实施“青年英才引进计划”。该计划坚持高标准、高待遇、高要求，实行公开选聘，科学评价，合同管理，且对引进杰出青年人才和优秀青年人才的要求和待遇做出了明确规定。

　　临床兽医学博士刘旭、吴海波和水生生物学博士朱斌，作为优秀青年人才，同时被聘为副教授和硕士生导师，将分别获得科研启动费50万元，住房补贴40万元，安家费10万元。

　　在人才引进上，西北农林科技大学对校内外博士同等对待，其目的是创建既能吸引外部人才，又可激励校内在读博士的引人、用人机制。

　　原文链接：http://esb.sxdaily.com.cn/sxrb/20150716/html/page_02_content_004.htm

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