为切实提升我校2027届重点群体毕业生就业能力，10月17日至31日，就业指导中心利用周末时段，在南校区就业指导中心团体辅导室举办2026年“宏志助航计划”就业能力培训班，来自全校各学院的60名毕业生参与了为期5天的系统化培训。

本次培训聚焦重点群体毕业生求职痛点难点问题，精心设置十大教学模块，依次围绕毕业生就业形势与政策解读、自我剖析与求职优势识别、就业信息检索与筛选管理、职业方向探索与求职决策规划、求职简历打磨、无领导小组面试与领导力培养、结构化面试与表达能力训练、求职心理调适、全真模拟面试实训、综合素质拓展提升等主题展开教学。培训坚持理论讲授与实操训练深度融合，综合运用政策解读、案例研讨、分组互动、情景演练、全真模拟面试等多元教学形式，既有求职方法论的系统讲授，也有面对面的实操指导与即时反馈，引导学生掌握信息甄别、简历优化、面试应答等核心求职技能，持续强化沟通表达、团队协作能力；配套求职心态辅导与素质拓展环节，引导毕业生理性看待求职压力，学会自我调节，以稳定积极的状态迎接求职挑战。

本次培训体系完整、内容务实、针对性强，参训学员纷纷反映收获很大。人文学院本科生卢雨婷谈到：“培训让我明白简历需要对标岗位差异化定制，不能‘一份简历通用全岗位’，也学到了面试表达技巧，学会结合专业与实习经历展示个人优势。接下来我会学以致用，持续打磨简历、勤加练习面试。”水保学院硕士研究生李腾溪说道：“课程循序渐进，帮我搭建起完整的求职框架，缓解了毕业求职的迷茫焦虑。我会积极找准定位，发挥自身优势，以平稳心态踏实求职。”

“宏志助航计划”是教育部帮扶高校重点群体毕业生提升就业能力的专项行动。一直以来，学校始终把重点群体毕业生就业作为就业工作的重中之重，统筹多方资源、综合施策，我校已连续五年依托陕西农林职业技术大学 “宏志助航计划” 培训基地资源开设专项培训班。下一步，学校将持续做实分类指导，加强精准帮扶，全力促进重点群体毕业生实现充分就业。