近日，水建学院3T就业实习活动全面启动，42名学生走进企业优质实习岗位。启动仪式在中建八局西北公司总部（下称八局西北）举行。

就业指导中心副主任阮鹏、水建学院党委副书记孟庆涛，八局西北人力资源部经理任熙锋、人力资源部招聘负责人刘文娟、第二分公司党政办公室主任柴翊恒、人力余瑞博出席活动。会上，任熙锋详细介绍了企业的历史沿革与军魂文化、五大业务板块、国内代表工程和社会责任。阮鹏围绕学校办学特色和学科分布，介绍重大科研成果和优秀教师代表，阐述2025届毕业生就业情况和2026届毕业生基本情况。孟庆涛围绕土木工程本科生培养方案和学生实习实训安排计划，介绍3T实习详细内容和企业班主任选聘事宜。

八局西北校园宣传大使、3T班成员杜祥鸿在启动仪式上说：“我在学习结构力学等理论课程时常常觉得晦涩难懂，现在我很荣幸有机会走进企业，看看课本中的公式如何才能真正映射于实践中去。”

据悉，2025年，参与3T实习的学生人数达到历年最高，涉及土木工程、农业水利工程、水文与水资源工程和能源与动力工程4个本科专业。学院与中建八局西北公司、中建八局上海公司、中建八局浙江公司、中建新疆建工（集团）有限公司、中建一局西北公司、广西华水勘察设计有限公司、延安水务环保集团有限公司等7家行业内优质企业签订3T合作协议，部分企业达成毕业设计和科创项目合作意向。经过初步报名、简历投递和企业招聘，学生和企业达成了精准的双向奔赴，实现实习与就业有效贯通。

水建学院高度重视就业工作，前置就业育人，夯实创新举措，打通产教融合的“最后一公里”，形成育人质量提升、企业用人增效、产业技术升级的三赢格局。学生走出课堂，走进企业，亲身参与重大工程建设与研究，形成了理论和实践的全环节相通，真正成为“懂设计、精施工、善创新”的新工科人才。