2月28日下午，党委书记李兴旺主持召开2016年第3次党委常委会议，研究确定了12位校领导分工及联系学院。近日，校领导纷纷深入自己主管部门调研部署工作。

赵忠常务副书记调研指导图书馆工作

　　3月7日上午，校党委常务副书记赵忠到图书馆调研，并与图书馆领导班子成员座谈交流。

　　座谈会上，赵忠听取了图书馆基本情况、近年来取得的主要成绩、存在问题、今后发展思路及举措的汇报，对图书馆近年取得的成效表示肯定，并就图书馆人才队伍建社、人员编制、经费投入、文献资源建设绩效评估等问题与班子成员进行了研讨。

　　赵忠指出，图书馆是学校教学和科研工作重要的支撑机构，学校近年也持续不断给予了重点支持，馆舍条件、馆藏资源、服务水平都有了较大提升。下一步，图书馆要在情报服务研究、人才队伍、文献信息资源建设等方面下功夫，拓展服务内容，提升服务层次，为教学科研、管理决策提供高质量的情报信息服务；要以北校新馆建设为契机，提早谋划，明晰功能定位，按照现代化新理念，为师生创建一个全新、智能化的学习中心。（图书馆   王研妮）

徐养福副书记调研指导工会工作

　　3月1日上午，徐养福副书记来到工会，看望了工会全体同志并和大家进行了座谈交流。

　　在听取了工会负责人的工作汇报和大家如何更好开展工会工作的意见和建议后，徐养福强调指出工会工作对对凝心聚力、构建和谐校园极其重要，大家要以服务学校发展大局、服务师生员工利益为目标，让丰富多彩的文体活动成为保持群众生命力和感召力的重要载体，要进一步关注教职工的思想和生活，深入基层了解职工诉求，化解思想困惑，关心、关爱病困职工，做好暖人心工作。

　　他还就年前召开的二届六次教代会的代表意见和建议的整理汇总情况进行了询问，了解了往届“双代会”的召开情况，就第三届“双代会”筹备工作提出要求；对工会安排的庆“三八”活动提出了要求，面对活动参与人数多的现状要及时与保卫处联络沟通，做好活动的安全保障。 （校工会   周锋利）

马建华副校长调研指导校医院工作

　　3月4日上午，马建华副校长到医院调研，与班子成员及办公室相关人员进行了座谈。

　　穆沛红代表班子从医院人才队伍建设、医疗设备情况、业务开展及社区公共卫生服务等方面进行了汇报，并就医院目前存在的困难和问题进行了说明。赵军虎就医院班子结构和人员分工、组织建设、科室结构与功能情况进行了汇报。

　　马建华强调，人的问题是医院发展的大事，医院要通过加强高层次人才引进、现有人才培养、聘请专家教授坐诊等形式来解决，也可与西安交大一附院开展合作共建模式来提升医院医疗水平，为师生创建快速便捷的就医通道，解决师生到西安看病难问题。同时医院要加强内部管理，不断提升医院整体医疗水平和医疗质量，更好地为师生患者提供优质服务。（校医院  金彪）

钱永华副校长调研部署科技推广工作

　　3月7日上午，钱永华副校长到科技推广处调研，听取科技推广处工作汇报，安排部署2016年工作，并就大学推广模式的转型升级，以及如何打造升级版的社会服务体系谈了工作思路。

　　调研中，科技推广处处长王亚平从部门基本情况、主要工作进展、存在问题和不足以及下一步工作思路等几个方面汇报了近年来的科技推广工作，分管副处长汇报了分管工作。

　　钱永华指出，科技推广工作作为学校的特色，要充分认识到其在学校“双一流”建设中的重要作用，要抓住“十三五”关键五年，创新思路、观念，树立坚定的信念，打造推广模式的“升级版”。一是要深入研究、加强学习，提升管理服务能力；二是要求实创新，开拓进取，工作上开拓思路，追求卓越；三是要勇于担当，强化服务，要有不惧困难的担当意识，强化服务观念；四是要团结协作，清正廉洁，守规矩、树正气，建章立制，加强内部管理。2016年重点做好“陕西省重大农技推广服务试点项目”实施方案的落实、尽快下达大学推广模式专项的预算、策划大学推广模式提升总结，细化“十三五”规划等工作。他还就科技推广体制机制改革、推广人才队伍建设、农业推广示范平台建设等工作作出了安排。（科技推广处   张洁）

吕卫东副书记赴人文学院调研

　　3月9日下午，吕卫东副书记来人文社会发展学院调研，并就做好学院2016年工作提出了指示。

　　会上，学院党委书记王德连汇报了新学年学院整体工作安排，特别是学院在年度工作要点、学科专业评估、本科专业建设、学院搬迁、人才队伍建设等等方面的一些设想，各分管领导就各自分管工作的开展思路以及工作存在的困难分别进行了汇报。

　　吕卫东指出，2016年是学校人才队伍建设年，推动校院两级管理，各项工作头绪多，任务重，学院一定要提前规划，根据学院当前发展形势和面临的新情况，一方面做好“十三五”规划顶层设计，另一方面把每项工作落实、落细。他要求学科建设上要理清学科布局思路，详细分析论证，完成硕士点的整合工作，以充分发挥学院的优势和特色，提高优势学科的竞争力，同时，积极争取学科资源，力争博士点的获批，解决制约学院发展的瓶颈问题。大学生访学方面，以进一步提高培养质量为目标，不但要进一步推动国外访学的开展，同时要加强国内高水平大学的交流访问；学院搬迁及教职工办公区域设计方面一定要提前构思好功能，借鉴其他学校和学院的经验，与相关部门多沟通，争取给教职工创造一个舒适办公环境。（人文学院　史素珍）

冷畅俭副校长调研指导后勤工作 

　　3月9日下午，冷畅俭副校长到后勤处调研指导工作，就如何做好后勤2016年工作与班子成员及办公室工作人员进行座谈交流。

　　戴军代表班子从2016年后勤工作总体思路，年度维修、绿化、设备购置项目，开展2016年工作可能存在的困难等方面进行汇报。

　　冷畅俭与参会人员一同讨论了2016年后勤工作要点，审定了2016年拟实施的维修、绿化、设备购置项目。他指出，2016年是学校创建“双一流学校”、实施“综合改革”和“人才队伍建设年”、启动“十三五规划的重要一年，在这样的大背景下，对后勤服务保障也提出了新要求，一定要根据学校与后勤的工作安排，从严从实、落实落细完成各项工作任务。（后勤处　武芳）

编辑：张晴
终审：薛建鹏