2012年，我校大学生思想政治教育工作全面贯彻落实党的十八大精神，按照2012年全国教育工作会议和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》（2010—2020年）要求，特色鲜明，亮点纷呈，取得了明显成效。

　　一是创新型工作局面不断拓展。2012年，各学院（系）从工作实际出发，深入研究新形势下学生工作的特点和规律，积极探索学生工作的新途径、新办法，从贴近实际、贴近生活、贴近学生入手，在观念、内容、方法和机制上开拓创新，进一步增强了思想政治工作的针对性、实效性，提高了其吸引力和感染力。植保、成教等学院纷纷强化家校联系制度，有效形成家校教育合力；经管学院着力感恩教育，通过听、看、说感恩励志故事，全面提升学生的人文素养和思想道德素质，增强了学生学习的主动性和积极性，强化了学生的责任意识和担当意识。

　　二是以学院为主体的大学生思想政治教育得到深化。2012年，各学院（系）站在学生工作的第一线，结合学生实际，积极开拓，充分发挥了学院大学生思想政治教育工作的主体作用。水建学院构建了领导到位、措施到位、动员到位和培训到位的“四到位”工作格局，将学生工作科学化水平再推新高；园艺学院开拓了“院领导联系学生班制度”，通过院领导参与主题教育活动，积极营造了创新求是的学术氛围；动科学院实行院领导“五深入”制度，将大学生思想政治教育深入到学生宿舍、课堂、考场、活动场及病房中，切实帮助学生解决学习生活中遇到的各类困难和问题；植保学院着力“教授接待日”制度建设，充分发挥知名教授自身成长、成才经历和独有的人格魅力“润物细无声”的教育效果。

　　三是大学生分类管理全面推行。自2010年学工部提出大学生分类管理理念后，近两年在探索大学生分类指导上，已形成了一整套行之有效的工作思路、机制和方法，得到了各学院（系）全面高效的推行，大学生思想工作面对面活动有序开展，学校各类困难学生群体帮扶工作深入细致。信息、食品等学院积极弘扬优秀学生群体的标杆示范作用，通过表彰优秀、树立典型、宣传交流，营造“主动学习、追求卓越、崇真向善、包容并蓄”的良好风尚；动科、水建等学院狠抓就业，通过开设“正大班”、宣传就业政策和法规、开拓就业市场等，强化职前培养，帮助学生做好深造或就业准备；人文学院以学业导师制度建设为切入点，积极探索不同年级、不同类型学生发展成长的规律和特点，因势利导、分类管理，既为专业教师参与育人工作提供了制度保障，也为增强学生主体意识、发挥教育设计及引导力量，全方位搭建了学生成长成才平台。

　　四是以宿舍为主阵地的思想教育格局初步形成。近年来，学校大力推进以宿舍为主阵地的思想教育格局建设，各学院（系）纷纷依据学院实际，制定并实施了宿舍管理条例和优秀宿舍评比办法，其中，理学、水建、农学等学院狠抓“党员宿舍挂牌”、“党员宿舍1+1”活动，充分挖掘身边典型，树立标杆模范；林学院率先开展宿舍长培训和优秀宿舍长评选等内容丰富、形式多样的宿舍文化活动，切实占领宿舍文化阵地，全力推进大学生日常思想政治教育的阵地建设，充分发挥了宿舍阵地的育人功能。

　　五是学风建设得到大力加强。引导学生形成良好学风是学生工作的核心，各学院系在践行好学校“大学生学业生涯规划指导工作”、“优良学风示范班建设”和学业预警机制整体部署的基础上，积极发挥学院的主体能动作用，通过教授接待日、科技创新项目帮扶、学术交流会等活动，强化专业思想教育，大力推进学风建设。创新、生命等学院积极开展主题学风月活动；机电学院构筑学业互勉工程、交流能力养成工程、实践能力养成工程、科技创新工程、国际视野工程等优良学风建设“五大工程”，着力于学生良好学习习惯的养成。

　　2012年，学校召开了大学生思想政治教育工作研讨会和院系学生工作汇报交流会，将好的经验和做法进行了充分交流，安排部署了2013年工作。学工（研工）部将从整体上推进大学生思想政治教育，努力形成大学生思想政治教育的长效机制。

终审：杨耀荣