4月11日下午，孙其信校长在国际交流中心210会议室主持召开2012年第1次学校工作例会暨教学管理干部海外学习培训汇报会。全体在校校领导，各学院（系、所、部）党政负责人，职能处室负责人，以及参加海外学习培训的教学管理干部代表参加了会议。

　　会上，常务副校长赵忠解读了“教育部关于全面提升高等教育质量的若干意见”（“高等教育质量30条”）基本精神，副校长吴普特解读了“教育部财政部关于实施高等学校创新能力提升计划的意见（“2011协同创新计划”）基本精神，副校长侯曦、钱永华分别解读了“高等教育质量30条”和“2011协同创新计划”两个文件中国际合作与交流、人事人才工作有关精神。常务副书记王万忠通报安排了学校干部在线学习有关工作，常务副校长赵忠通报安排了学校经费审核管理和财务运行有关工作；副校长王跃进、吴普特、钱永华分别通报安排了学校研究生培养机制改革和硕士研究生复试录取，近期科研工作，以及博士后选聘等有关工作；副书记马建华通报安排了毕业生就业工作。教务处处长陈玉林汇报了教学管理干部在澳大利亚学习培训情况。

　　孙其信校长在总结讲话中指出，“高等教育质量30条”是今后一段时期指导我国高等教育发展的纲领性文件，对高校的科学研究、社会服务、文化传承创新尤其是人才培养工作指明了方向，提出了明确具体的要求，全校教师要全面理解、深刻把握文件精神，根据办学实际，创造性地提出教育教学改革的新思路、新举措，着力提高人才培养质量。孙其信要求，学校要按照“2011协同创新计划”有关部署，加快论证、组织、申报、实施重大科技项目，在科研机制创新上取得新进展，创新能力提升上实现新突破。孙其信强调，各学院要按照学科建设需要，抓住学校实施“特聘教授计划”机遇，下大力气面向国内外引进高层次学科带头人，力争在明年国家重点学科增补中实现较大突破。孙其信指出，就业工作关系众多学生的事业前程和千家万户的人生幸福，各学院要按照目标任务要求，积极走出去、引进来，千方百计做好学生就业指导和帮助工作。

　　孙其信还对校园安全稳定、心理健康教育、招生宣传、年度重点工作推进等事项作了强调和部署。

终审：杨耀荣