为开启“十四五”学校人才工作新局面，3月9日下午，学校在交流中心210会议室召开座谈会，邀请14名专家为学校人才工作建言献策。校党委书记李兴旺出席座谈会并讲话，副校长马建华主持座谈会。

会上，马建华向与会专家介绍了2021年国家人才项目基本情况及相关工作安排部署，分析了“十三五”期间学校人才工作取得的成效及存在的差距，希望专家对“十四五”期间学校人才工作如何提质增效“把脉问诊”。

农学院吉万全教授、宋卫宁教授、张猛教授，植保学院徐晖教授、黄丽丽教授，园艺学院王晓峰教授，动科学院陈宏教授，动医学院赵善廷教授，林学院张硕新教授，水建学院骆亚生教授，机电学院邱凌教授，生命学院陈坤明教授，化药学院段金友教授，水保所邓西平研究员等14位与会专家对学校人才工作取得的成效给予充分肯定，结合自身工作经历和切身体会，就如何做好人才引进顶层设计、拓宽引才渠道、加强政策宣传、改善引才方法、认定专业技术职务、遴选重点引进人员等方面提出了中肯意见和建议。

李兴旺对专家们出席座谈会并大力支持学校人才工作表示衷心感谢。他指出，今年是“十四五”开局之年，也是学校全面完成“双一流”首个建设周期任务，向建设世界一流农业大学目标迈进的关键之年。面对世界百年未有之大变局，要善于在变局中抓机遇、谋发展。一是要充分利用好省部院局共建之机，变劣势为优势，补足发展短板，创造良好人才发展环境。二是要利用好未来农业研究院建设之机，做好前沿交叉学科优秀人才增量，增强引才感召力和吸引力。三是要利用好海外人才“回归潮”之机，充分发挥好国外合作伙伴、出国留学生的桥梁纽带作用，做好政策宣传，积极为学校延揽人才。四是要利用好政策改革之机，想策略，出实招，构建并出台新时代高层次人才引进和人才发展支持新体系，调整人才引进激励政策，充分调动全校职工引荐人才积极性，打好全员引才攻坚战。

李兴旺希望专家们在做好自身教学科研工作的同时，主动为学校事业发展分担重任，充分挖掘所掌握的学术资源，积极举荐人才，为推动学校“十四五”人才工作再上新台阶，学校事业实现更大发展贡献力量。

编辑：王学锋

终审：徐海